众所周知，光棍节上映的电影《失恋三十三天》票房不菲，风靡全国，这纵然令人欣慰，但是，已经毕业或者即将毕业的大学生却要面临“失业三十三天”的窘况，为什么会出现这种现象呢，看一下郑州北大青鸟计算机培训学校的职业规划师怎么说！

    据调查显示，应届毕业生毕业之后的去向大体分为四个部分：27%的人选择了考研或者考公务员，13%的人回家靠家族关系找工作，3%的人选择自主创业，只有不足60%的人上岗就业。应届毕业生在最初求职的时候，往往容易眼高手低、浮躁，在刚毕业的半年里频繁跳槽。有的入职不到一个星期就走了，说是跟自己理想的工作环境以及待遇不相符；有的是因为自己能力不足，没有通过公司试用期考核。于是就频繁的投简历、面试、等通知，一不小心一个月就过去了。焦虑不安之下，自己无形中已经失业了。 
 
    应届毕业生往往偏爱国企、外企、上市公司以及大中型知名企业。然而，现在的大中型企业用人的成本很高，公司内部体系已经比较成熟完善，一般一个大学毕业生从进入企业到最后能上手用，要半年的培训期。不管在工作岗位上培训或者是进行专门的培训，这个对企业来说是一个比较沉重的负担。一些企业就选择能尽快上手工作的人才，比如北大青鸟学校毕业的学员，尤其受到各大中型IT企业的青睐。  

    北大青鸟学士后课程针对即将毕业或者刚毕业的大学生，包括最流行最实用的JAVA、.NET、Android等专业技能培训，学时只需短短5个月。经过这五个月的学习就可以让学生成为技能过硬的人才，对于计算机行业招聘有经验有技能的要求来说就是小菜一碟。  

    北大青鸟之所以在社会上可以长期受到想进入IT行业的人士的追随，主要在于它经营课程的理念，不仅有专业技术的传授，更有它不同于其他培训机构的特点，北大青鸟课程里最大的亮点在于COT职业素课,让学员们时刻保持一个准职业人的状态。

    如果你想摆脱“失业三十三天”的窘况，那么，就请参加北大青鸟学士后培训吧，用最短的时间，学习最前沿的IT技术，何乐而不为呢！