所谓“霸王”一族，就是指：出席旁听面试技巧讲座的“听霸”、“会霸”；每遇企业招人就投简历的“投霸”；投出简历都得到笔试机会的“笔霸”；参加笔试都有面试通知的“面霸”；多次投递简历，不断面试都不成功，但是仍然不气馁的拒无霸”，针对校园中出现的这些问题，河南省郑州大学就业指导部，特意邀请了一位外企白领“杜拉拉”来给校园“霸王”一族传授求职经验！

    大四生小伍告诉记者，从11月开始，同学们都忙着准备简历，不管是网上，还是招聘现场，都忙着四处投送。“我的专业比较普通，就业面也不是太广，所以我复印了100份简历，见到跟我的专业有点关系的就投一份。”到目前为止，小伍几乎参加了所有他知道的招聘会，已经投了百份简历，“本以为广种薄收，总有几份能成功，但面试倒是去了几次，工作还是没确定下来。”记者看了一下小伍的简历：彩色打印，塑料封套，有照片，附有获奖证书、资格证书复印件等，还洋洋洒洒写了2000来字的个人简介及特长介绍、求职希望等，共计6页，据说成本4元钱左右。

    伴随就业难的呼声越来越高，更多的大学生都寄希望于拼命发简历、多多面试来发现就业机会，所谓的“听霸”、“面霸”、“投霸”等也就是在这种背景下诞生的。“张艺谋在拍摄《千里走单骑》时，曾与一位陕北放牛娃有过一段精彩对话。外企“杜拉拉”、可口可乐辽宁（南）饮料有限公司人力资源总监孙慧晶以一个故事开场：张艺谋问放牛娃：“为啥放牛？”放牛娃答：“放牛挣钱！”“挣钱干啥？”“挣钱娶媳妇！”“娶媳妇干啥？”“娶媳妇生娃！”“生娃干啥？”“生娃放牛！”

    孙慧晶说，电影演员王宝强本是个河北农村娃，注定了“放牛挣钱娶媳妇生娃生娃放牛”的命运，但他从小就设立“习武当演员当名演员”的大目标，并为此不断地努力，百折不挠。“分析自己的能力，找准自己的目标，为实现目标规划职业和人生，这是大学生树立正确的求职观必须做的三件事。”孙慧晶表示，投简历不在于多，而在于精；要摆正位置，根据自身特点，理性求职；努力克服自卑感，勇于展示自己的优点，同时掌握一定的求职和面试技巧；面试遭拒不能气馁，要调整心态，不断总结教训，早日摘掉“霸王”帽。

    眼下大学校园里“霸王”众多，一方面反映出大学生面对求职难的无奈，另一方面说明大学生求职盲目。外企“杜拉拉”建议大学生求职要准确定位，制定合理的职业规划与人生发展计划最重要！

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