“路漫漫兮修远兮”,尤其是对那些“身无一技之长”的大学毕业生来说,求职就业路何尝不是充满了坎坷,但是路还是要走的,究竟该作何选择呢?请听一下河南电脑学校职业规划师的分析。
众所周知,大学生在实习或求职时最先想到的就是找一份与自己专业对口的工作,如学计算机的可能去搞开发,学营销的最可能去做销售……于是,他们聚焦与专业对口的岗位,下定决心进入。若能如愿,就必须打造自己明显于他人求职优势。因此,他们选择对未来就业有帮助的实习单位,目的是培养自己理论知识以外的实践、应用能力。
大多数招聘公司除了要求求职者掌握在校学到的知识外,还要求你有严格的专业技术能力、对项目的理解能力。可是很多相应的专业技术能力需要用专业的实践工具进行锻炼,以夯实自己的实际能力。否则无论讲述多少理论原理也是“纸上谈兵”,不能称之为合格的信息化应用人才。
目前,很多大学生都希望企业能为他们所缺的专业岗位技能“买单”,而企业追求的是合格劳动力,严苛的面试就是确保人才“合格”的最直接表现。所以,一切都还是要靠大学生自己创造条件。而对想要真正进入某一领域的大学生来说,实习单位不会给你充分的机会让你了解这个领域。
因此,获取就业岗位所需专业技能的捷径就是主动性的参加专业教育培训机构,尤其是对一些技术要求明显的岗位。对应届大学生来说,毕业后别人工作了,自己还得花时间参加专业培训,看上去好像走了弯路,其实长远来看,受过专业训练的相比较别人来说,成长速度会更快,发展优势也更明显。
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